ネットワークエンジニア/東京/長期/チーム/構築2年以上 - 株式会社アルメディア・ネットワーク

掲載期間:2026-03-05 ~ 2026-05-31

求人詳細

仕事内容

ネットワークエンジニアとしてシステム開発を担当。
■設計・構築・保守をご担当いただきます。
※構築の実務経験は必須です。
■Windows、Linux、FW、SWG、VPN、
ロードバランサ等のいずれかの経験があれば歓迎します。
■設計の経験が浅くても、2年後には
設計を担当できるよう育成します。
*現場責任者を中心としたチーム体制での開発です。
■業務概要
~ネットワークの設計・構築・保守~
・クラウド、ハイブリッド環境のネットワーク設計・構築
・サーバー、ネットワーク統合システムの構築・運用
直近の例:医療機関の統廃合に伴うネットワーク再構築

雇用形態

正社員

給与

賞与あり 交通費支給

賃金形態: 月給
支給額(月額) (a + b + c):303,000~453,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a):300,000~450,000円
定期的に支払われる手当 (b):
・特殊勤務:3,000円
固定残業代 (c):なし
その他の手当等付記事項(d):*賃金水準は、本人の能力・経験により決定します

昇給制度

あり
昇給率 1月あたり 4.5%~5.5%(前年度実績)

通勤手当

実費支給(上限あり) 月額 50,000円

賞与

あり 年2回  賞与月数 計2.5ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)9時00分~18時00分
全社平均で、残業は10時間台です。

休憩時間

60分

時間外労働

あり 月平均10時間 
36協定における特別条項:なし

休日・休暇

年間休日120日以上 週休2日制 完全週休2日制 土日休み

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

・年末年始、夏季休日・半日年休制度 ・年次有給休暇の取得率 2024年 71.7%

年間休日数

124日

待遇・福利厚生

社会保険完備 育児休暇取得実績あり UIJターン歓迎

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

なし

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

なし

勤務延長

なし

応募資格

学歴不問 無資格可

必要な学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可 Windows、Linux、Cisco、 ファイアウォール、ウイルスゲートウェイ、VPN、ロード バランサ、AWS、Azureなどの経験があれば歓迎します。

年齢制限

制限あり
(64歳以下)
年齢制限の理由:定年が65歳のため

必要なPCスキル

AWSに関する資格あれば、歓迎。 なくても、研修(会社負担)にて取得可能な制度あり。

必要な免許・資格

不問

募集理由

増員

就業場所

転勤なし

東京都港区海岸1-2-3 汐留芝離宮ビルディング21階 東京営業所
JR浜松町駅、都営浅草線/大江戸線大門駅から徒歩2分
状況により在宅・リモート、出勤を判断いたします

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙場所は、屋外とする

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間:6ヵ月
試用期間中の労働条件:同条件

備考

■実務経験2年以上 入社祝い金10万円  +勤続1年で特別ボーナス30万円支給。 ■わかりやすい給与モデル  コーディングに加え設計もできる 35万円  チームマネージメントが出来る  45万円。 ■当社の魅力  1.チームでプロジェクトに取組む  2.安心できる勤怠管理   雇用を守る・社員の健康も守る  3.「何ができれば昇格?」が明確。 ■キャリア支援(社長と語ろう会)  1回/年を通じ、目標設定やキャリア形成をサポート。 ■安心して働ける環境  平均残業時間は10時間台、有給休暇取得率70%以上。  安定した経営基盤のもとで働けます。 ■自己成長を支援  技術研修(技術資格取得支援)や、みらい塾(社内研修)  長期的に成功するための行動原則を身につける研修あり。 *変更範囲:会社の定める業務 *オンライン自主応募を除き、ハローワークの紹介状が必要です。

情報提供

阿倍野公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:27040-05821561

※この求人はハローワークからの直接応募となりますが、お気軽にお問合せください
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企業情報

名称

株式会社アルメディア・ネットワーク

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業種

情報通信業

事業内容

システム開発(Web・業務・組込制御)ITインフラ開発。 社員の成長が会社の成長と考え、技術者は「より専門性を高める」 お客様とは「より密着性を高める」を実践しています。

会社の特徴

2020年の第二創業以降、増収増益の厳しいけど暖かい会社。 特徴1.エンドユーザーと直接取引、チームでのシステム開発 2.安心・安定を実感できる勤怠管理3.透明性のある人事制度

所在地

大阪府大阪市東住吉区田辺1丁目3-10

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