電気設備工事　施工管理担当者（現場代理人）※経験者大歓迎 - 株式会社　三立

仕事内容

電気設備工事の施工管理業務（現場代理人）のお仕事です。
新築現場（建物）の電気設備工事の管理を担当していただきます。
設計事務所やゼネコンとの打ち合わせ、実際に作業をしていただく
協力会社への作業指示、工事の進捗管理、東京電力や各消防署へ
申請する書類作成やＣＡＤを使用した図面（施工図）の作成、
各種機器、器具類の発注、見積書の作成、完成した工事の検査等
になります。
◇担当エリア：東京都内、埼玉、千葉、神奈川
◇社内共用車両あり
※電気工事施工管理技士等、資格保持者大歓迎。
サブコン出身者様大歓迎。
【変更範囲：変更なし】

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：250,000～350,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：175,000～200,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・職務他：50,000～80,000円
固定残業代 (c)：25,000～70,000円
固定残業代に関する特記事項：固定残業手当は基本給下限の方は１５時間～基本給上限の方は３０時間分として算出（時間は各人により異なる）。残業の有無にかかわらず支給し、超える分は追加支給。
その他の手当等付記事項(d)：・皆勤手当：１０，０００円　・資格手当：０～５，０００円　※賃金は１５日〆・当月支払い　※ご経験や前年度（前職）年収を考慮

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 0～30,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計3.5ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１年単位）

就業時間

(1)8時00分～17時30分
(2)8時00分～18時30分
就業時間１：４月から１０月中旬　就業時間２：１０月中旬から３月　年度により期間が多少変更となりますが法定内での対応です　休憩１２時～１３時、１０時と１５時から各１５分

休憩時間

90分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

土日他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

完全週休２日制（会社カレンダーによる）　年末年始：１２月３１日～１月３日

年間休日数

120日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続5年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可　電気工事士業務の経験

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：６０歳未満の方を募集（６０歳定年のため）

必要なPCスキル

任意のＣＡＤソフト、エクセル、ワード

必要な免許・資格

あり
・１級電気通信工事施工管理技士(あれば尚可)
・２級電気通信工事施工管理技士(あれば尚可)
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

増員

就業場所

東京都中央区京橋２丁目６－６　ＶＯＲＴ京橋宝町４階　（株）三立　東京支店
東京駅から徒歩7分
公共交通機関での通勤となります。

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３カ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。　（オンライン自主応募の場合は不要です）　※給与及び昇給はご経験、勤務実績等により考慮します。　※年収モデルケース　　３５歳　勤続８年：年収７００万円　　４０代　勤続１５年：年収７５４万円　※本年度４月より東京支店をオープン。企業全体としては、　全社員５５名。本社（愛知県豊橋市）、関東支社（神奈川県　厚木市）、　浜松支店（静岡県浜松市）の合計４拠点となります。　※各種保険の加入など福利厚生は充実しています。　※マイカー通勤は不可となります。　※工事現場への移動は、会社共有車の利用、または公共交通機関　での移動となります。　大手サブコン様ご出身者様、ブランクがある業界　　ご経験者様大歓迎！　ワークライフバランスを重視した職場環境をお約束します。　不明点等お気楽にご連絡ください。ご応募お待ちしております！

情報提供

豊橋公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:23040-10647561