仕事内容

＊施設長補佐業務および施設運営業務全般
・人事業務
採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等
・施設運営業務
業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、
事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等
・定例ミーティングへの参加
施設運営会議、施設合同会議、ＳＷ営業会議等
【変更内容：変更なし】

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 年棒制 5,000,000～5,600,000円
支給額(月額) (a + b + c)：416,666～466,666円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：416,666～466,666円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：※経験や能力に応じて給与は算定します　※年俸制のため賞与の支給はありません　※管理職のため残業代の支給はありません　　月額（概算）＝年俸÷１２ヶ月

昇給制度

あり
昇給率～1.2%(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

なし

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)8時45分～17時45分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均10時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

シフト制　年間休日１１９日※２０２６年度より１２１日　夏季、冬季、慶弔、有給休暇、産休育休

年間休日数

119日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可　介護施設（特養、老健、介護医療院など）の管理職経験

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年が６０歳のため

必要な免許・資格

あり
・その他の福祉・介護関係資格(あれば尚可)
・社会福祉士(あれば尚可)
社会福祉主事・または施設長資格認定講習受講済みの方
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

増員

就業場所

東京都江戸川区春江町５丁目４－２　当法人施設　タムスさくらの杜春江
都営新宿線船堀駅・一之江駅から徒歩15分
都バス「春江四丁目」徒歩１分　原付バイク通勤可

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：屋外喫煙所設置

転勤の可能性

あり
転勤範囲：東京・埼玉・千葉

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

＊事前連絡のうえ履歴書、職務経歴書、資格証明書（写）・ハロー　ワーク紹介状をメールまたはご郵送ください。書類選考の後、　　面接日等ご案内差し上げます。　　・通勤交通費支給　・昇給　・退職金制度　・再雇用制度／６５歳まで（定年６０歳：例外事由１号）　・住宅手当（上限３万円）　・単身寮　・産休育休　・社保完備　・医療費補助制度　・ハラスメント相談窓口　・従業員向けメンタルヘルス窓口　・社食あり（１食３５０円）　※各項目規定あり　　　　＃２３区

情報提供

木場公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:13130-05648361