仕事内容

＊公共施設や商業ビル、官公庁等に設置されている給排水設備の
定期的な清掃ならびにメンテナンスを行う業務です。
＊施設の規模によって異なりますが、作業は必ず２名～１０名程度
で行い、大型施設の場合は複数のチームで分担しながら実施する
こともあります。
＊清掃後には回収した廃棄物を処理場に運んだ後、帰社して報告
書類をまとめたり、車両や機材のメンテナンスを行います。
＊現在在籍中の社員は全員が未経験からのスタートで、
ベテラン社員のサポート体制も充実しています。
＊未経験からでも収入が年々上昇しており長期勤務に向いたお仕事
です。また老舗企業で景気に左右されない安定収入が狙えます。
変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：219,000～272,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：170,000～223,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・作業：20,000円
・住宅：29,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：＊精皆勤手当：８千円から１万円（社内規定あり）　＊運転手当　：２万円（社内規定あり）　＊夜間手当　：１万３千円（０時前に終了は１万円）　＊家族手当　：配偶者１万２千円　　　　　　　　　第１子８千円、第２子７千円　＊早出・残業手当（別途全額支給）

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 4,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　150,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計2.3ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

交代制

就業時間

(1)8時00分～17時00分
クライアントの依頼に合わせて、月５時間程度の早出や月７～８回程度の夜間作業が発生します。その場合、夜間作業の翌日の日中勤務はお休み＆夜勤手当あり。

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均5時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

木金他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

木・金は定休、夏季休暇・年末年始は一斉休暇（会社カレンダー）　夜間作業の翌日の日中勤務はお休み＆夜勤手当あり

年間休日数

111日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（18歳　～　59歳）
年齢制限の理由：深夜勤務の可能性あるため／定年齢６０歳のため

必要な免許・資格

あり
・中型自動車免許(あれば尚可)
・第一種電気工事士(あれば尚可)
・ボイラー整備士(あれば尚可)
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

増員

就業場所

東京都江東区新木場１－１１－５
京葉線・武蔵野線・有楽町線・りんかい線新木場駅から徒歩16分
新木場駅から自転車で５分（自転車貸与あり）、バイク通勤も可　会社から現場へ移動（都内を中心に千葉・神奈川・埼玉まで）

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：敷地内に喫煙可能場所あり

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：採用日から３ヵ月を超えた月の２０日
試用期間中の労働条件：異なる(同条件、ただし夜間勤務はなし)

備考

◎有給休暇取得率９０％以上、土日の取得も可能です。　　【自転車貸与あり】　　新木場駅から会社までの通勤手段として、希望者には会社から　　自転車の貸与あり。駐輪場も契約あり。　　【年収例】毎年昇給・賞与・各種手当で高収入も期待できます。　■未経験から入社をしたＡさん（３０代男性）　　４００万円（月給：２１９，０００円＋各種手当＋賞与年２回）　　■未経験で入社した２年目のＢさん（３０代男性）　　５１０万円（月給：２２７，０００円＋各種手当＋賞与年２回）　　＊事前連絡のうえ、応募書類を送付してください。　　書類選考後、追って連絡いたします。　　＊ハローワーク紹介の場合は、紹介状が必要となります。　　＃２３区

情報提供

木場公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:13130-03603161