仕事内容

入社当初は先輩エンジニアの指導のもと、２７万Ｖ以上の高圧電力ケーブルの新設・撤去工事の技術を覚えて頂きます。
超高圧電力ケーブルを扱う技術は、大変特殊な技術であり習得には平均的に５年程度の長い年月がかかりますが、やりがいがある仕事であり世の中の電気を支える最重要な技術です。
習得後には、設計者・監督者・工事責任者等、幅広い道に進む事ができるのも一つの特徴です。
＊電気主任技術者・施工管理技術者養成制度あり
＊資格取得費用全額助成制度あり
＊各種スキルアップセミナー・レジャー等割引・高級ホテル宿泊福利厚生制度多数あり
＊電気工事士一種、二種養成制度あり
（変更範囲：変更なし）

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：300,000～550,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：300,000～550,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：＊夜勤、残業手当は法定通り別途支給　・家族手当（配偶者）１０，０００円　　　　　　（子）　５，０００円　・運転手当　１回　８００～２，０００円　・資格手当　５，０００～１００，００００

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 5,000円～30,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年3回 　賞与金額 800,000円～3,000,000円(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

交代制

就業時間

(1)8時45分～17時30分
(2)18時45分～3時30分
(3)20時45分～5時30分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均10時間　
36協定における特別条項：あり(事故に伴う緊急処理、天候による工事延期解消のため１ケ月７０時間まで延長できる)

休日・休暇

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

年末年始（１２／３０ー１／４）　ＧＷ　（４／２９ー５／６）夏休（８／８ー８／１１）

年間休日数

125日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続5年以上)

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

なし

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（18歳　～　35歳）
年齢制限の理由：キャリア形成を図る為／深夜業に従事

必要な免許・資格

不問

募集理由

増員

就業場所

東京都葛飾区

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：１ケ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

土曜日の紹介連絡・面接：可　制服貸与：あり　　＊未経験、無資格者の方は業務への指導や資格支援制度があるため安心してご応募ください。　　※会社・現場の見学：会社のみ可　・健康管理窓口完備　・法律相談窓口完備　・ストレスチェック、メンタル管理窓口完備、パワハラ相談窓口有　＊社員グループ活動助成金制度あり　　　　　　　　　　　　　　現在は釣り部・野球部・キャンプ部・ゴルフ部有ります。　　（人数が集まって会社へ申請すれば新しい部活も発足できます！）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　★★★★★お知らせ★★★★★　ハローワークの求人は紹介状が必要となります。お近くのハローワークにて職業相談の上、紹介を受けてご応募ください。＃２３区

情報提供

墨田公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:13120-01356261