仕事内容

・リハ科マネジメント業務（加算等の業務運営管理、他）
・リハビリテーション実施計画の作成
・リハビリテーションの提供（運動療法、物理療法、装具療法）
・装具の管理や適合判断
・リハビリ機器の管理
・院内カンファレンスへの参加
スタッフとリハ管理職のパイプ役としてサポートをお願いします。
【変更内容：変更なし】

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 年棒制 4,469,400～5,474,400円
支給額(月額) (a + b + c)：372,450～456,200円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：372,450～456,200円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定し　ます。　※上記給与は、処遇改善手当、役職手当を含みます。　※交通費は規定に基づき、別途支給します。　※月額（概算）＝年俸÷１２

昇給制度

あり
昇給率 1月あたり 0～1.2%(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

なし

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)8時45分～17時45分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

年間休日１２１日※２０２５年度は１１９日　慶弔、有給休暇、産休育休

年間休日数

121日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

必須　病院または施設でのリーダー・主任以上

年齢制限

制限あり
（18歳　～　59歳）
年齢制限の理由：定年が６０歳のため／省令２号：深夜業に従事するため

必要な免許・資格

あり
・理学療法士(必須)
・作業療法士(必須)
・言語聴覚士(必須)
上記いずれかの免許・資格を所持で可

募集理由

増員

就業場所

東京都杉並区和田１－４０－５　【タムス杉並病院】
丸ノ内線中野富士見町駅から徒歩10分

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

あり
転勤範囲：東京　千葉　埼玉

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

★お知らせ★ハローワークの求人は、紹介状が必要となります　　※書類選考を実施する場合あり　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【福利厚生】　・通勤交通費支給　・昇給　・産休育休、社保完備　・退職金制度、再雇用制度／６５歳まで（定年６０歳）　・住宅手当（上限３万円）、単身寮　・医療費補助制度　・ハラスメント相談窓口　・従業員向けメンタルヘルス窓口　・社食（１食３５０円）　・Ａｍａｚｏｎビジネス割引　※各項目規定あり　　【お仕事説明会開催】　タムス杉並病院にて開催！　【説明会開催日】　・０４／１４（火）１０：００～　【会場】タムス杉並病院（東京都杉並区和田１－４０ー５）　☆各部署の担当者がご説明します。　※１５分前受付開始　＃２３区

情報提供

墨田公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:13120-00113161