仕事内容

・医事課のマネジメント業務
・他部門との調整・決定事項の実行
・医事課スタッフ労務管理・目標管理・評価・教育
・施設基準管理・各種届出
・窓口収入金・未収金管理及び督促対応
・行政対応・適時調査対応・各種報告対応
・本部、グループ内関連施設との調整
・病院運営会議・各種委員会出席
・各種統計資料作成及び病院幹部への報告・提言
・レセプト総括／査定返戻の管理
・電子カルテシステムの医事マスタ／診療マスタ管理
【変更内容：変更なし】

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 年棒制 4,800,000～5,400,000円
支給額(月額) (a + b + c)：400,000～450,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：400,000～450,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。　※交通費は規定に基づき、別途支給します。　※年俸制のため賞与の支給はありません。　※月額（概算）＝年俸÷１２

昇給制度

あり
昇給率 1月あたり 0～1.2%(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

なし

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)8時45分～17時45分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

年間休日１２１日※２０２５年度は１１９日　慶弔、有給休暇、産休育休

年間休日数

121日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

必須　病院での医事課経験

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年が６０歳のため

必要な免許・資格

不問

募集理由

欠員補充

就業場所

東京都江戸川区南篠崎町３丁目２５　タムス瑞江病院
都営新宿線瑞江駅から徒歩6分

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

あり
転勤範囲：東京、千葉、埼玉

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

＊事前連絡のうえ送付先あてに履歴書（メールアドレスも記載ください）　・職務経歴書・ハローワーク紹介状を郵送してください。　書類選考のうえ、面接日時等ご案内いたします。　　・退職金制度　・再雇用制度／６５歳まで（定年６０歳）　・住宅手当（上限３万円）　・単身寮　・産休育休　・社保完備　・医療費補助制度　・ハラスメント相談窓口　・従業員向けメンタルヘルス窓口　・通勤交通費支給　・Ａｍａｚｏｎビジネス割引　※各項目規定あり　　※勤務地について　江戸川区内で展開するグループ病院での勤務になる可能性もあります。　■医療法人社団城東桐和会タムスさくら病院江戸川　　東京都江戸川区東篠崎１－１１－１　■医療法人社団晃山会松江病院　　東京都江戸川区松江２－６－１５

情報提供

墨田公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:13120-00062461