仕事内容

未経験から始められる電気工事の仕事です。入社後は先輩と一緒に現場に入り、工具の使い方や作業手順など基礎から覚えていきます。いきなり一人で現場を任せることはありませんのでご安心ください。多くの先輩社員も未経験からスタートしております。現場は主にオフィスビルや商業施設などで、新築・改修問わずさまざまな工事に携わります。それぞれ内容が異なるため、幅広い現場経験を積みながら着実に技術を身につけられる環境です。作業は２～３名のチームで進めることが多く、互いにフォローしながら取り組めます。最初は配線補助や器具取付などからスタートし、実務を通じて技術を磨いていきます。２～３年で現場をまとめる職長として活躍することが一つの目標です。道具や作業着は会社支給いたします。社会インフラを支える仕事です。変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 日給 12,000～16,250円
支給額(月額) (a + b + c)：274,400～369,500円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：254,400～344,500円
定期的に支払われる手当 (b)：
・ランチ：20,000～25,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：月額概算額：日給×２１．２日　■資格手当　・第二種電気工事士　１００００円以上／月　・第一種電気工事士　２００００円以上／月

昇給制度

あり
昇給率 1月あたり 5%～10%(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年1回 　賞与金額 1,200,000円～1,500,000円(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時00分～17時00分
各現場によって変更の可能性あり

休憩時間

120分

時間外労働

あり　月平均10時間　
36協定における特別条項：あり(大幅な仕様変更、納期の切迫などへの対応が必要な場合、年６回を　限度とし、月８０時間、年５５０時間まで延長できる。)

休日・休暇

休日

日他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

日曜日＋任意の１日（各自の希望）　年末年始、夏季

年間休日数

110日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

なし

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

なし

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（44歳以下）
年齢制限の理由：定年までの年数をある程度確保したいため

募集理由

増員

就業場所

東京都板橋区徳丸７－２１－１５　１Ｆ
都営三田線高島平駅から徒歩15分
現場（都内および首都圏近郊）の状況により、直行直帰の場合もあります。

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：各現場に喫煙所あり

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３か月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

◎会社からのメッセージ◎　未経験でも安心してください。入社後はいきなりの一人作業はなく、必ず先輩とのチーム作業からスタートします。わからないことはすぐ聞ける環境が整っており、上司や同僚が全力でサポートします。現場への直行直帰が可能なので、家庭やプライベートも大切にしながら無理なく長く働き続けられます。当社は設立７年目を迎えますが毎年最高売上を更新しており、コロナ禍でも売上を伸ばし続けてきた勢いと堅実な経営が共存した会社です。設計・管理・施工を一手に担う電気工事会社を目指し、現状に満足せず常に挑戦し続けています。ＡＩが普及する今こそ職人のスキルは重宝され、今後の財産になります。電気は人々の生活に不可欠なインフラであり、あなたの仕事が社会をより豊かにしていきます。私たちと共に、街をつくり社会を担う仕事をしていきませんか。　◎社員の声（３０代５年目主任）◎　事故なく照明が無事についた瞬間の達成感は格別です。完成した施設やお店などを実際に見ると、特にやりがいを感じます。体力的にきついときもありますが、努力やスキルアップがそのまま給与に反映されて報われていくのも魅力です。社長は従業員をしっかりと見てくれており、仲間もお互いのことを思いやりながら働いているんだなと感じられる瞬間が多々あることも誇りに思っています。

情報提供

池袋公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:13090-08979961