造園技術者・植木職人/世田谷区内/土日祝休/未経験歓迎 - さくら庭園 株式会社
掲載期間:2026-03-05 ~ 2026-05-31
求人詳細
仕事内容
〇樹木・植物の手入れ〇お庭の管理〇高木伐採〇樹木調査
〇ほか緑地の管理
<このような方をお待ちしています>
・お客様や関係者とのコミュニケーションを大切にできる方。
・自分の興味や好きなことを突き詰めて仕事に活かせる方。
・現在、知識や技術がなくても学びながら技術を習得したい方。
<人材の育成方針>
研修期間:入社後6ヶ月を目安。OJT研修:先輩に同行。
メンター制度:月1回の振り返り面談。
職場定着コンサルティング活用/資格取得補助、技術研修の実施
変更範囲:変更なし
雇用形態
正社員
給与
賃金形態: 月給
支給額(月額) (a + b + c):265,500~438,660円
[支給額の内訳]
基本給 (a):230,000~380,000円
定期的に支払われる手当 (b):なし
固定残業代 (c):35,500~58,660円
固定残業代に関する特記事項:時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。
昇給制度
あり
昇給金額 1月あたり 10,000円~20,000円(前年度実績)
通勤手当
実費支給(上限なし)
賞与
あり 年2回 賞与月数 計1ヶ月分(前年度実績)
勤務時間帯・日数
就業方法
変形労働時間制(1ヶ月単位)
就業時間
(1)7時00分~17時00分
毎月1日を起算日とする1箇月単位の変形労働時間制。 1箇月を平均して1週間に40時間以内。 1箇月の所定労働時間は1年を平均して162時間とする。 年間休日122日。
休憩時間
120分
時間外労働
あり 月平均20時間
36協定における特別条項:なし
休日・休暇
休日
土日祝他
週休二日制
毎週
休日に関する特記事項
原則毎週土日祝、年末年始(12/31~1/3)。 業務の都合により所定の休日を変更し、振替えることがある。
年間休日数
122日
待遇・福利厚生
加入保険等
雇用・労災・健康・厚生
退職金制度
あり (勤続期間不問)
企業年金
厚生年金基金
定年制
あり (一律65歳)
再雇用
あり (上限70歳まで)
勤務延長
あり
応募資格
必要な学歴
不問
必要な経験等
不問
年齢制限
制限あり
(40歳以下)
年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成のため
必要なPCスキル
・提案資料・報告書・見積書作成 ・ワード、エクセル、パワーポイント
募集理由
その他(事業拡大)
就業場所
東京都世田谷区宇奈根2-3-5
小田急線成城学園前駅から徒歩35分
事務所→各現場→事務所
マイカー通勤
可(駐車場:あり)
屋内の受動喫煙対策
あり
屋内禁煙
転勤の可能性
なし
在宅勤務
不可
試用期間
あり
期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件
備考
私たちは、個人邸や公園などの「みどり」を通じて、 環境の改善や人々の暮らしに癒しを提供する仕事をしています。 樹木医や様々な専門知識を活かしながら、 世田谷区を中心に地域に根ざした造園業を展開し、 高い技術力で着実に業務を拡大してきました。 みどりに関わる幅広いスキルを身につけながら、 地域の景観づくりに貢献できます。 <未経験からのチャレンジも大歓迎> 現場では先輩職人が丁寧に指導し、 実際の作業を通じて一歩ずつ技術を習得でき 研修制度や資格取得補助など成長できる環境が整っています。 庭や緑地が美しく生まれ変わり、お客様に喜ばれる瞬間は、 大きなやりがいと達成感につながります。 自然と地域を豊かにする仕事に、あなたも挑戦してみませんか? *マイカー通勤可:無料駐車場あり #23区 ※オンライン自主応募可:紹介状の交付はありません(ハローワー ク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません)。
情報提供
渋谷公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:13070-16732161
企業情報
業種
建設業
事業内容
造園施工管理 個人邸、マンション、公園、大学の植栽管理 樹木調査、診断、治療(樹木医在籍)、特殊伐採
会社の特徴
お客様・関わるすべての方とのコミュニケーションを大切に 高い技術力をもって「みどり」に関わり、環境を改善し 人々の暮らしに癒しを提供する仕事をしています。
所在地
東京都世田谷区宇奈根2丁目3番5号
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