【板橋区成増】訪問リハビリ／家庭との両立◎／年休１２３日 - 企業名非公開

仕事内容

◎日勤常勤で家庭やプライベートとも両立可能
◎チーム制で支え合い、休みも取りやすい職場です
◎未経験・ブランクある方も安心丁寧な研修・サポート体制あり
【訪問リハビリ業務】（訪問件数５件／日）
ご自宅を訪問し、歩行・機能・ＡＤＬ訓練や健康チェックを実施
看護師と連携し、生活機能の維持・向上をサポートします
●スマートフォン全員貸与
訪問の合間に看護記録作成。帰社後の記録は、まとめ程度です。
●チーム制
定期カンファでも情報共有し不安を一人で抱え込まない職場です。
変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：318,469円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：198,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・資格：60,000円
固定残業代 (c)：60,469円
固定残業代に関する特記事項：時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給。
その他の手当等付記事項(d)：託児所手当：上限２万５千円（支給規定あり）　※２人目まで支給

昇給制度

あり
昇給金額 1時間あたり 1,500円～30,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計3ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)9時00分～18時00分
９：００～１８：００（実働８時間）　休憩６０分　※勤務日はシフト制です。月毎に作成したシフトに基づき出勤していただきます。

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均10時間　
36協定における特別条項：あり(突発的業務の時は、１日８時間まで、６回を限度として１か月６０　時間まで、１年６３０時間まで延長できる)

休日・休暇

休日

他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

日曜からはじまる週休二日制＋祝日日数分の休日　◎リフレッシュ休暇（２日間）希望休と組み合わせ長期休暇取得可

年間休日数

123日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律69歳)

再雇用

あり

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（68歳以下）
年齢制限の理由：定年が６９歳のため

必要な免許・資格

あり
・理学療法士(必須)
・作業療法士(必須)
上記いずれかの免許・資格を所持で可

募集理由

増員

就業場所

東京都板橋区

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３か月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

※時間外労働に関するご説明です。　固定残業３０時間分を含みますが、実残業は月平均１０時間程です　　◎安心の研修制度で未経験も歓迎　　同行訪問からスタートし、必須・希望の研修でスキルアップ！　◎ライフステージに合わせた働き方が可能です。　　常勤・非常勤の切替や復帰ができ、子育てや介護と両立しながら　無理なく働けます　【１日のスケジュール例】　９時００分　出社、環境整備・お客様情報確認　９時３０分　１件目訪問　１０時３０分　２件目訪問　１２時　お昼休憩　１３時３０分　３件目訪問　１４時４５分　４件目訪問　１６時　５件目訪問　１７時１５分　帰社・訪問記録・情報共有・報告　１８時００分　退社　　　＊オンライン自主応募の方は紹介状不要です。

情報提供

品川公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:13040-73945761