電気設備の法人向けルート営業　【リーダー候補】 - 泰信電気　株式会社

仕事内容

★当社は創業１０７年の歴史を持ち、東京ガスグループ等と安定
取引を継続。自ら担当を持ち、ゆくゆくは後輩育成にも携わりな
がらリーダー候補として活躍いただきます。社内としては、３０
・４０代が中心で、営業は５０代の社長・部長と３０代の計３名
です。工事部は有資格メンバーばかりなので、技術・工事に関す
る疑問・題もスムーズな連携で解決できます。客先も世代交代が
進んでおりコミュニケーションが取りやすいです。
●将来的には電気設備工事の新設・更新、保守や緊急対応も担当
●メーカーや保守会社と協力し最適な提案を実施
●法人向けにＬＥＤ照明や電材品の販売業務を行う
●年間休日１２５日、残業月平均０．６時間（令和７年実績）
〈仕事内容の変更範囲：会社の定める業務〉

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：322,000～406,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：300,000～360,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・住宅：10,000～25,000円
・家族：12,000～21,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：精勤手当：～１５，０００円あり

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 8,000円～10,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　50,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計2.67ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時45分～17時15分
＊残業月平均０．６時間（令和７年実績）

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均1時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

創立記念日８／１　年末年始６日（１２／３０～１／４）

年間休日数

125日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

企業年金

確定給付年金

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

あり (上限70歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり　高校以上

必要な経験等

必須　法人ルート営業の実務経験を５年以上有する方。　後輩の育成経験がある方、尚可。

年齢制限

制限あり
（64歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢が６５歳のため

必要なPCスキル

ＰＣの基本操作ができ、　Ｗｏｒｄ入力やＥｘｃｅｌ（ＳＵＭ関数程度）の操作が可能な方

募集理由

増員

就業場所

東京都港区芝３丁目４３－１３
ＪＲ山手線・京浜東北線田町駅から徒歩8分
都営三田線・浅草線　三田線、都営大江戸線　赤羽橋駅　利用可　東京タワー・慶応大学三田キャンパス近くの立地

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヵ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・入社後は先輩社員に同行し、お客様との商談をＯＪＴで学び　ながら見積書や書類作成等も交えて仕事内容を覚えて頂きます。　・当社では、有給取得促進の一環として、飛び石連休の出勤日を　会社指定の有給休暇日に設定する取り組みをスタートしています。　これにより、連続した休暇取得を推奨し、社員のワークライフ　バランスの向上を目指しています。　【社員の声・エピソード】　覚えることが多く不安もありましたが、先輩が毎回顧客訪問に同　行してくださり、商談の進め方や見積作成のコツを丁寧に教えて　くれました。大手企業の案件にもかかわらず早い段階で関わる事　ができ、自分の提案が社会インフラを支えていると実感できるの　が大きなやりがいです。　【社員の声・エピソード】　定時になると皆が帰り始めるので、帰りづらい雰囲気は全くあり　ません。また、有給も取りやすく、プライベートと仕事を両立で　きているため、充実した生活を送ることができています。　＜書類選考＞　事前連絡の上、履歴書・職歴ある方は職務経歴書及び紹介状をＥメールまたは郵送して下さい。追って連絡いたします。

情報提供

品川公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:13040-72978861